如何高效备考雅思考试,这是很多考生比较关心的一个问题,那就是多做剑桥雅思真题,为了帮助大家了解更多的剑桥雅思真题,下面小编就为大家带来了剑桥雅思6Test3阅读解析,供大家参考学习。
Test 3 Passage 1
Question 1
答案: A
关键词:location/ first cinema
定位原文: A段第1句“The Lumière Brothers opened…”
解题思路: 吕米埃兄弟在巴黎嘉布欣大道14号放映了他们制作的电影……,正确答案为A。
Question 2
答案:I
关键词:focus on stories
定位原文: I段第3句“But what happened…”
解题思路: 然而,事实上,电影已经成为一种叙事的媒介。正确答案是I。
Question 3
答案: J
关键词:speed…has changed
定位原文: J段第1句“And it has…”
解题思路: 电影的发展是如此迅速。对应J选项。
Question 4
答案:E
关键词:teaches…other cultures
定位原文: E段第3句“Long before people…”
解题思路: 早在人们到美国或其他地方旅行之前,他们就已经欣赏过目的地的风光,也领略过当地人的工作与生活方式,答案是E。
Question 5
答案:G
关键词:attraction of actors
定位原文: G段第1句“The ‘star’ was…”
解题思路: 明星是电影随之带来的另一个自然产物。这句话和题干表达的意思一致。
Question 6
答案:YES
关键词:first audiences reacted to the cinema
定位原文: B段第2句“But it is worth trying…”
解题思路: worth 与 important 属于同义表达。
Question 7
答案: NOT GIVEN
关键词:train, the greatest films
定位原文: C段第3句“…described the film…”
解题思路: 相关定位处只是说到俄罗斯导演形容电影是天才的作品,并没有评价吕米埃兄弟的作品如何,这个属于未知信息。
Question 8
答案: NOT GIVEN
关键词:other countries
定位原文: D段第3句“Film has never…” E段第2句“For cinema makes the world smaller…”
解题思路: 定位区域只是说电影把人们带到了不同的世界,让世界变得更小。题干说展现了偏见,完全与之没有联系。题干信息在文中并没有出现。
Question 9
答案:NO
关键词:very early cinema
定位原文: I 段的第1、2、3句“Cinema might, for example…”
解题思路: 定位句的意思是:例如,电影原本可能变成一种以纪录片为主的形式,或者可能像电视那样发展,成为传输音乐、信息和故事的怪异而喧闹的工具。然而,事实是,电影已经成为一种叙事的主要媒介。题目却说电影的故事情节在早期的电影里非常重要。原文强调其工具手段的意义,题目强调情节的重要性,显然不一致。
Question 10
答案:B
关键词:film of the train
定位原文: C段第4句“As the train…”
解题思路: 塔科夫斯基写道:“随着火车不断驶近,影院里呈现出一片慌恐的景象:人们惊慌失措,四散而逃。就在这一刻,电影宣告诞生。惊恐的观众们无法相信他们看到的仅仅是一部电影……”这就是早起电影制造的效果。
Question 11
答案:C
关键词:Tarkovsky/ the attraction of the cinema
定位原文: D段最后1句“But in cinema…”
解题思路: 然而,电影却能够捕捉真实而客观的时间流动;C选项与其表达一致。
Question 12
答案: D
关键词:first began
定位原文: H段第2到4句“When the…”
解题思路: 当吕米埃兄弟和其他先驱者首先展示电影这项新发明时,他们根本不清楚应当怎样应用它。最初,重要的只是活动的影像。的确,有些人就断言,一旦新奇感消失,电影就会逐渐淡出人们的视线。由此可见,起初人们对电影发展的未来并不明确。
Question 13
答案: D
关键词:cinema/ flat screen
定位原文: 全篇主旨
解题思路:纵观全文,都在大篇幅讲电影,big screen代指电影。
Test 3 Passage 2
Question 14
答案:vii
关键词:篇章匹配,无题干定位词
定位原文: KEY POINT TWO 第1句“The literature on…”
解题思路: 定位句有两个关键词:specific goals和comments on...,分别与vii中的targets和feedback为同义表达转换。
Question 15
答案:iii
关键词:篇章匹配,无题干定位词
定位原文:KEY POINT THREE 第1句“Regardless of whether…”
解题思路: 本段第一句强调必须让员工认为目标可以实现,可以实现的就是现实的,iii的ensure targets are realistic 就是这个意思。
Question 16
答案:ii
关键词:篇章匹配,无题干定位词
定位原文: KEY POINT FOUR第2句“Managers could use…”
解题思路: 在其控制范围内,管理者可以根据对不同员工的了解来给予他们相应的奖励。这里关键是personalise the rewards (将奖励个性化),即针对不同人给予不同奖励。也就是选项ii所说的 match rewards to individuals (将奖励与个人挂钩)。因此答案是ii。
Question 17
答案:iv
关键词:篇章匹配,无题干定位词
定位原文: KEY POINT FIVE 第1句“Managers need to make rewards…”
解题思路: 管理者需要奖励与绩效挂钩; make...contingent on 就是将……联系起来,achievement与performance属于同义表达。
Question 18
答案: i
关键词:篇章匹配,无题干定位词
定位原文: KEY POINT SIX 第1句“The way rewards…” 奖励的分配方式必须透明,使员工认识到奖励或成果是公平并且与特定投人相对等的。
解题思路: reward system就是有关reward问题的集合,包括reward的分配方式,也就是原文中的The way rewards are distributed,而且 fair和 equitable 是同义词,都是“公平”的意思。所以答案是i。
Question 19
答案:NO
关键词:shrinking organization
定位原文: CHALLENGE部分的第4句“When an organisation is shrinking…”
解题思路: 当企业衰退时,流动性最强的优秀员工就会主动离开。不幸的是,这些才能出众、经验丰富的员工正是企业最不能失去的人才。”由此可知,企业衰退时容易流失的是技能熟练的员工。
Question 20
答案: NOT GIVEN
关键词:small business/ large business
定位原文: KEY POINT ONE 的第2和3句“For example, if the job…”
解题思路: 全文只在这两句话中提到了small business和large business,由原文意思可见,作者并没有比较二者管理的难易度,所以对该题干句,应填NOT GIVEN。
Question 21
答案: NO
关键词:high achievers
定位原文: KEY POINT ONE 的最后两句“High achievers will…”
解题思路: 只有其职业能够带来具有一定挑战性的目标、独立性和反馈时,业绩杰出者才会全力以赴地工作。这里“独立性”是关键词。而团队工作往往意味着团队内各个成员间相互依赖,所以题干意思与原文意思截然相反。
Question 22
答案:YES
关键词:participate / goal-setting
定位原文: KEY POINT TWO 的最后1句“If participation and…”
解题思路: 如果参与机制与企业文化不一致,员工则有可能认为自己在参与过程中被操纵,并且受到负面影响。虽然题干没有写出这个“如果”的条件,但是用了some,相当于限定了范围。feel manipulated与perceive ...as manipulative是同一个意思。所以此题干与原文意思一致。
Question 23
答案: NOT GIVEN
关键词:appraisal process
定位原文: KEY POINT THREE 的最后1句“For managers…”
解题思路: 对于管理者而言,这意味着员工必须能够胜任工作,而且必须承认(绩效)评估流程的有效性。是全文唯一提及appraisal process的句子,可以看出并没有题干所表述的意思,所以答案是 NOT GIVEN。
Question 24
答案: YES
关键词:employees’ earnings
定位原文: KEY POINT FIVE 的最后1句“...by openly communicating everyone's remuneration, publicizing performance bonuses...”
解题思路: openly communicating, publicise和disclose是同义表达,所以题干的说法是正确的。
Question 25
答案: B
关键词:high achievers
定位原文: KEY POINT TWO 的第2句“… the existence of external goals…”
解题思路: 因为外部目标对业绩杰出者并不十分重要,所以他们不大需要外部目标。所以正确答案为B。
Question 26
答案: C
关键词:clerical workers
定位原文: KEY POINT SIX 的第5句“The clerical workers…”
解题思路: 行政工作人员将工作表现质量和业务知识等因素排在名单前列。既然把quality of work排在前列,肯定认为这点很重要,所以正确答案是C。
Question 27
答案:A
关键词:production workers
定位原文:KEY POINT SIX 的倒数第2句“For example, production…”
解题思路:例如,生产工人认为晋升非常重要。advancement 与 promotion 是同义表达,生产工人把这点排在很髙的位置,说明他们认为这点很重要。
以上就是小编为大家整理的剑桥雅思6Test3阅读解析,希望对同学们有所帮助,更多雅思考试资料尽在