学生案例分析
学生背景
本科学校 G7
本科专业 公共政策与管理
本科GPA 3.86
TOEFL/IELTS 7
口语 6
GRE/GMAT/LSAT 690
推荐人力度 弱
科研-中 科研经历： 工作与实习经历：两份HR相关实习（一个银行一个世界100强） 交流经历： 一个暑期海外交流 一个学期海外交换 所获奖项：
科研力度 弱
录取结果
伊利诺伊大学厄本那-香槟分校

人力资源与劳资关系硕士（HRIR）

硕士 AD
帝国理工学院

商业经济与战略硕士（ESB）

硕士 AD（decision）
伦敦政治经济学院

人力资源与组织硕士-人力资源管理方向（MSc Human Resources and Organisations (Human Resource Management/CIPD)）

硕士 AD
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